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年齡壁壘
鄭功成呼吁廢除35歲就業(yè)門檻,探尋多元化職業(yè)發(fā)展新路徑,打破年齡壁壘,鄭功成倡導(dǎo)廢除35歲就業(yè)門檻,探索職業(yè)發(fā)展新方向

鄭功成呼吁廢除35歲就業(yè)門檻,探尋多元化職業(yè)發(fā)展新路徑,打破年齡壁壘,鄭功成倡導(dǎo)廢除35歲就業(yè)門檻,探索職業(yè)發(fā)展新方向

鄭功成提出廢除35歲就業(yè)門檻,倡導(dǎo)多元化職業(yè)發(fā)展新路徑,以消除年齡歧視,促進(jìn)人才公平競爭。本文目錄導(dǎo)讀:35歲就業(yè)門檻的弊端廢除35歲就業(yè)門檻的必要性...

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